第182期 數位時代下的社會工作(2023年06月)
從實體到數位:科技運用於社會工作教育訓練的轉化歷程──以台東智協為例
在COVID-19襲來,疫情升溫之際,一切就像被按下暫停鍵一樣,為了預防疫情的擴散,學校停課、公司行號減班或停班等等,不僅改變了人們的生活模式,也讓許多家庭陷入生活困境。因此,偏鄉弱勢家庭更需要社工的服務,但大多的社會服務都會與案家(案主)面對面接觸,卻無法因疫情升溫而停止服務。自全國提升三級警戒起,不論是禁止群聚,或工作場域改為分艙分流模式,讓許多課程與活動不得不暫時停止進行,家庭關懷訪視也因擔心病毒的感染與傳播而暫時中止。然而在面對這些更需要協助的弱勢服務使用者而言,如果突然將服務中止,也未安排其他方式繼續提供服務,對案主來說是雪上加霜,其生活窘境更是不堪,在種種的限制下為既有的社會工作模式帶來挑戰,使得原本穩定的服務模式,不得不思考如何調整與改變。
不論是機構式或社區式的身障服務,在暫停提供實體服務之際,全面改為線上進行,社工的業務也面臨新挑戰,除了改用電話關懷聯繫,來取代實地的家訪之外,還要學習運用通訊視訊軟體、影片錄製等等數位工具,以因應日照學員自行在家使用學習包的教學。除了提供服務的模式改變之外,社工的專業知能提升課程,及各式會議的參與,也以線上遠距模式開啟。
資訊科技發展日新月異,如何運用科技提升非營利組織的行政效能、教育訓練及社會工作更好的服務呢?早在COVID-19爆發前,因應實務現場需求,尤其在提升工作專業知能上,已有琳琅滿目的數位研習課程的產出。但在社會工作教育訓練的經驗中,仍採實體面授方式進行為主。過去三年在疫情病毒肆虐風險之下,遠距線上研習成為主要的方式,大家也學習如何在變幻莫測的疫情中,改變原來慣用的研習模式。因此想透過回顧與整理,將數位科技運用於教育訓練的轉化歷程,以了解科技運用在社會工作教育訓練上的成效。